区委党校近年来高度重视机关党建工作，立足于"四个创新"提升党建工作水。

        一是创新观念与思路。校委会为扎实开展党校党建工作，改变以"开会、听汇报"为主要形式的工作方法，结合"晨碰头、周例会、日记实"制度，强化督促检查，真抓实干，务求实效。同时，把党建工作由封闭性思维转向开放型思维，由被动应付转到主动探索上来，特别是充分发挥广大党员干部的积极性和创造性，大胆探索新的思路和方法。

　　二是创新主题与内容。紧紧围绕区委、区政府的中心工作，积极谋划，精心部署，紧跟时代步伐，组织开展了"五个基本"建设、学习作风建设活动、争创先进党校、纪念中国共产党成立90周年学术研讨会征文等一系列有重大教育意义和指导意义的党建活动，提高了广大党员干部参与党建活动的积极性、主动性，提升了党组织的感召力、凝聚力和战斗力。

　　三是创新制度与机制。从制度机制抓起，通过制定《党支部会议制度》、《校委会工作制度》、《科研工作管理制度》、《主体班管理工作制度》、《后勤保障制度》等一系列制度，把思想、组织和作风建设有机结合起来，依靠制度本身的长期性、稳定性和经常性，使党建工作真正实现规范化、制度化。

　　四是创新方式与载体。通过在党建工作载体上进行新的尝试，增强党建工作的生机和活力。采取灵活多样的形式和载体，沟通党建信息，交流经验；利用主体班课堂在党员干部和学员党员中探讨党建理论等等。